اخبار

كل ما تريد معرفتة عن توطين المهن الهندسية 1442

توطين المهن من ضمن القرارات التي تم في دوله السعودية التي تم إصدارها من خلال وزارة الموارد البشرية لتوفير الوظائف المتنوعة للمواطنين الحاملين الجنسية السعودية الحاصلين على شهادات علمية والباحثين في العمل داخل المملكة العربية السعودية وتم إصدار هذه القرارات للقضاء على البطالة التي ترتفع في دولة السعودية.

توطين المهن في السعودية

اصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عدد من القرارات توطين المهن المتنوعة في دولة السعودية.

بالتعاون والشراكة مع الجهات المختصة للحكومة ولإشرافيه المعنية.

لتعين الخريجين الحاصلين على مؤهلات نوعية والعلمية بدولة السعودية.

الذي سيساعد في تنمية القطعات الخاص والمساهمة الفعالة الحقيقية في تعزيز الكيان الاقتصادي.

فهذه القرارات يتم تفعيلها بشكل فوري عبر إصدارها تبع المهن المحددة تبع سوق العمل واحتياجات السوق لتفعيل معدل توطين مرتفع

الوظائف التي تم إضافتها بحد أدني من الرواتب سوف تساعد في عملية التطوير المطلوبة وتنمية قدرات المهندسين السعوديين بدلا من العاملين من الذي يتم استدعائهم من بلاد أخري ومسيطرين على هذه الوظائف.

توطين المهن الهندسية 1442-1443

أعلنت وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية أنه اعتبارًا من تاريخ 1/6/442 سيتم توطين مهنة الهندسة بسرعة 20٪.

حسب المهنة والاسم المذكورين في دليل الإجراءات. وينطبق القرار على: المهندسين السعوديين مع 5 مهندسين فأكثر وراتب شهري لا يقل عن 7000 ريال.

مسجلين في التأمينات الاجتماعية ، وستصل نسبة المهندسين غير السعوديين في السوق السعودي إلى 125 ألف مهندس وعند القرار 20٪. من السعوديين.

هذه الإرادة هي نسبة واضحة وجيدة ، والكثير من التفاعل مع القطاع الخاص مطلوب لإنجاح الخطة. بهدف توطين المهن الهندسية في هذه الأقسام وتقليل نسبة الباحثين عن عمل من السعوديين.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى